Manuel d’orientation du Club PROMODEV

Club Toastmasters PROMODEV CB-28677114

Historique

Inspiré par les valeurs et les stratégies d’autoformation de Toastmasters International en matière de leadership et de communication, le secrétaire général de la PROMODEV, TM Talot Bertrand, a pris l’initiative de créer un club corporatif ouvert, à vocation écologique et agricole, au sein de l’organisation. Le conseil d’administration et l’assemblée générale de la PROMODEV ont validé cette initiative ainsi que le nom « Club Toastmasters PROMODEV ».

La cérémonie d’inauguration du premier Club Toastmasters PROMODEV a eu lieu le 22 février 2024, jour anniversaire du fondateur de Toastmasters International, le Dr Ralph C. Smedley. Pour soutenir le développement des membres, quatre ateliers sur l’art oratoire Speechcraft ont ensuite été organisés du 18 novembre au 18 décembre 2023, suivis de séances de démonstration.

Vocation

Le Club Toastmasters PROMODEV en Haïti se distingue par sa vocation écologique et agricole, plaçant l’environnement et l’agriculture au cœur de son engagement. Le Club promeut le leadership, la communication et l’entrepreneuriat écologique et agricole, tout en intégrant des pratiques respectueuses de l’environnement dans ses activités.

Il offre un espace où les membres développent leurs compétences tout en contribuant à la préservation de la planète, à la production nationale et à l’engagement écocitoyen. Cette plateforme unit développement personnel et responsabilité environnementale afin de soutenir un changement positif et un avenir durable.

Devise et slogan

Devise : Incarnons l’excellence.

Cette devise traduit l’engagement du Club envers des normes élevées, l’amélioration continue, l’innovation et la recherche de résultats exceptionnels. Elle invite chaque membre à exceller, à inspirer les autres et à contribuer au succès collectif.

Slogan : Passons aux niveaux supérieurs.

Vision

Former des leaders inspirants et des communicateurs exceptionnels, capables de contribuer à un avenir brillant et épanouissant pour tous.

Mission

Cultiver la confiance, le leadership, la discipline dans le travail et une communication exceptionnelle grâce à des discours et à des évaluations inspirants, favorisant un développement personnel dynamique.

Valeurs

Le Club PROMODEV accorde une attention particulière aux quatre valeurs fondamentales de Toastmasters International et les adopte pleinement :

Intégrité – Respect – Service – Excellence

Toastmasters International fonde son action sur quatre valeurs essentielles qui orientent les comportements de ses membres, favorisent un leadership responsable et contribuent à créer un environnement propice à l’apprentissage, à la confiance et au développement personnel.

1. Intégrité : agir avec honnêteté et cohérence

L’intégrité consiste à faire preuve d’honnêteté, de transparence et de droiture dans ses paroles, ses décisions et ses actions. Elle exige de respecter ses engagements, d’assumer ses responsabilités et d’agir conformément à ses principes, même dans les situations difficiles.

Dans un club Toastmasters, l’intégrité se manifeste par la sincérité des échanges, l’équité, la reconnaissance de ses erreurs et la volonté constante de faire ce qui est juste.

L’intégrité, c’est faire correspondre ses paroles à ses actes et inspirer confiance par son comportement.

2. Respect : reconnaître la dignité et la valeur de chaque personne

Le respect consiste à reconnaître la dignité, les opinions, les expériences et les différences de chaque individu. Il implique l’écoute attentive, la courtoisie, l’ouverture d’esprit et la bienveillance dans les relations humaines.

Chez Toastmasters, le respect favorise un environnement inclusif où chaque membre peut s’exprimer librement, apprendre à son rythme, recevoir des évaluations constructives et développer ses compétences sans crainte d’être jugé ou humilié.

Le respect, c’est accueillir les différences, écouter avec attention et traiter chaque personne avec considération.

3. Service : contribuer à la réussite des autres

Le service repose sur la volonté de mettre son temps, ses compétences et son expérience au bénéfice des autres. Il se traduit par la disponibilité, l’entraide, le mentorat, le partage des connaissances et l’accomplissement responsable des fonctions confiées.

Dans un club Toastmasters, servir signifie accompagner les nouveaux membres, encourager les progrès, participer activement aux réunions et contribuer au bon fonctionnement du club et de l’organisation.

Le service, c’est aider les autres à progresser et contribuer activement à leur réussite.

4. Excellence : rechercher continuellement l’amélioration

L’excellence représente l’engagement à donner le meilleur de soi-même, à développer ses compétences et à améliorer constamment la qualité de ses réalisations. Elle repose sur la discipline, la préparation, la persévérance, l’ouverture aux commentaires et la volonté d’apprendre.

Chez Toastmasters, l’excellence se manifeste par la préparation rigoureuse des discours, la qualité des évaluations, l’exercice responsable du leadership et la recherche constante de progrès personnels et collectifs.

L’excellence, ce n’est pas rechercher la perfection à tout prix, mais s’engager à progresser et à donner le meilleur de soi-même.

Des valeurs pour former des leaders responsables

L’intégrité inspire la confiance. Le respect favorise des relations harmonieuses. Le service développe la solidarité et l’engagement. L’excellence encourage le dépassement de soi.

Ces quatre valeurs constituent les fondements de la culture de Toastmasters International. Elles représentent également des repères précieux pour toute personne qui souhaite améliorer sa communication, exercer un leadership positif et contribuer au développement de sa communauté.

Principes directeurs

Le Club Toastmasters PROMODEV crée une expérience enrichissante pour ses membres, façonnant des leaders inspirants et des communicateurs exceptionnels prêts à relever les défis de notre monde en constante évolution.

Les principes directeurs du Club Toastmasters PROMODEV sont le fondement de notre engagement envers le développement personnel, la responsabilité et la croissance collective. Ces principes guident nos membres dans leur parcours Toastmasters, façonnant une culture qui inspire la confiance, le leadership et une communication exceptionnelle.

1. Collaboration : La collaboration est au cœur de notre club. Nous créons un environnement où les membres collaborent, partagent des idées et se soutiennent mutuellement. Ensemble, nous formons une communauté dynamique favorisant l’apprentissage continu.
2. Innovation : Nous encourageons l’innovation en communication et en leadership. Nos membres explorent des approches créatives, s’adaptent aux défis et explorent de nouvelles idées pour rester dynamiques et pertinents dans un monde en évolution rapide.
3. Croissance personnelle : Le Club PROMODEV est dédié à la croissance personnelle de ses membres. Nous fournissons des ressources, des conseils et des possibilités pour aider chacun à dépasser ses limites, à développer ses compétences et à atteindre ses objectifs.
4. Responsabilité : Nous croyons en la responsabilité individuelle et collective. Chaque membre est encouragé à assumer la responsabilité de son propre développement et à contribuer au succès global du club.
5. Plaisir : Nous valorisons le plaisir et la convivialité. Les réunions du club sont conçues pour être stimulantes et agréables, favorisant un environnement où l’apprentissage se fait avec joie et où les membres tissent des liens durables.
6. Discipline : Nous considérons la discipline comme un principe directeur essentiel. Chaque membre s’engage à cultiver une discipline personnelle, à respecter ses engagements envers le club et à maintenir une éthique de travail rigoureuse. La discipline est le pilier qui soutient notre quête constante d’excellence, guidant nos actions vers des résultats durables et significatifs.

La discipline est également une valeur fondamentale qui traverse tous les aspects de notre club. Elle renforce notre engagement envers la croissance personnelle et la collaboration en créant un environnement où chacun peut compter sur la fiabilité et la cohérence de ses pairs. C’est cette discipline partagée qui distingue le Club Toastmasters PROMODEV en tant que communauté dédiée à l’épanouissement individuel et collectif.

Participation

Le Club PROMODEV offre aux membres un environnement d’apprentissage, de pratique et d’évaluation constructive. Les personnes intéressées peuvent communiquer avec l’équipe du Club pour connaître le calendrier des rencontres, les activités de formation et les conditions d’adhésion.